WhatsApp Nedeniyle İşten Çıkarma: İşe İade ve Delil

WhatsApp Nedeniyle Fesih : İşe İade ve Delil İşyerinde WhatsApp yazışmaları nedeniyle işten çıkarma, yalnızca mesajın ne söylediğiyle çözülebilecek bir uyuşmazlık değildir. İşverenin yazışmaya nasıl ulaştığı, görüşmenin özel mi işle ilgili mi olduğu, mesajın gerçekten çalışana ait bulunup bulunmadığı ve fesih gerekçesinin ağırlığı birlikte değerlendirilir. İşverenin şirket bilgisayarına sahip olması, çalışanın özel haberleşmesini sınırsız biçimde […]